Vaisala Oyj:n hallitus päätti avainhenkilöiden osakepalkkiojärjestelmästä Julkaistu: 20. Joulu 2016 Pörssitiedotteet Vaisala OyjPörssitiedote20.12.2016 klo 16.45 Vaisala Oyj:n hallitus päätti avainhenkilöiden osakepalkkiojärjestelmästä Vaisalan hallitus on päättänyt uuden osakepalkkiojärjestelmän perustamisesta vuodelle 2017. Järjestelmä on suunnattu konsernin avainhenkilöille ja se perustuu konsernin kannattavuuden kehittymiseen kalenterivuonna 2017. Palkkio maksetaan osin yhtiön A-osakkeilla ja osin rahavaroilla keväällä 2020. Rahavaroilla katetaan avainhenkilöiden palkitsemiseen liittyvät verot ja veroluonteiset maksut. Palkkiota ei makseta, mikäli avainhenkilön työ- tai palvelusuhde päättyy ennen palkkion maksupäivää. Osakepalkkiojärjestelmässä luovutettava palkkio vastaa enintään 200 000 osaketta riippuen yhtiön palkkioon oikeutettujen henkilöiden määrästä ansaintajakson päättyessä. LisätietojaKaarina Muurinen, talousjohtajaPuh. 040 577 5066, kaarina.muurinen[at]vaisala.com Jakelu NASDAQ Helsinki Keskeiset tiedotusvälineet www.vaisala.com Vaisala on maailman johtava ympäristön ja teollisuuden mittausratkaisuja tarjoava yritys. 80-vuotisen kokemuksensa avulla Vaisala mahdollistaa paremman elämänlaadun tarjoamalla kattavan valikoiman innovatiivisia havainto- ja mittaustuotteita ja palveluja meteorologian ja valittujen säästä riippuvaisten toimialojen sekä teollisuuden mittaustarpeisiin. Vaisalan pääkonttori sijaitsee Suomessa, ja yhtiön palveluksessa on noin 1 600 ammattilaista ympäri maailmaa. A-sarjan osakkeet on listattu NASDAQ Helsinki arvopaperipörssissä. www.vaisala.fi www.twitter.com/VaisalaGroup Vaisala Oyj:n hallitus päätti osakepalkkiojärjestelmästä